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Le Comité d’évaluation de maintien de l’équité salariale a procédé à l'affichage de l'évaluation du maintien de l'équité salariale 2020. Il concerne les membres des accréditations « Fonctionnaires » et « Ouvriers », de même que le personnel non syndiqué de ces deux accréditations.

La Cour d'appel du Québec confirme le jugement de première instance qui a déterminé la raison aux organisations syndicales devant le gouvernement du Québec dans la contestation de la modification de 2019 à la Loi sur l'équité salariale (LÉS). Lors de l'audience tenue ce matin, les trois juges de la Cour d'appel du Québec ont décidé sur le banc de rejeter la demande d'appel du procureur général du Québec (PGQ) sur sa demande de rejet initiale de la cause.

L’Intersyndicale des femmes partage les constats de l’étude de l’Institut de recherche et d’informations socio-économiques (IRIS) qui conclut que les crises, qu’elles soient économiques, sanitaires ou environnementales, accentuent les inégalités entre les femmes et les hommes.